大海通産株式会社(以下「当社」)は地域社会と連携し、若年者へ多くの就業体験機会の提供を促進し、社員が仕事と生活の調和が図れ、社員のもつ能力を発揮できる、働きやすい雇用環境の整備に関する行動計画を策定する。
          
1.計画期間

2018年1月1日〜2022年12月31日までの5年間       

2.内  容       

  1. 年次有給休暇の取得促進のための措置を講じ、有給休暇取得数を取得する
  2. 育児休業の取得促進のための措置を講じ、育児休業取得数を促進する   
  3. 従業員全員の所定外労働時間改善と削減を実施する。
    1人当たり月間平均40時間未満、年間600時間未満とする 

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一般事業主行動計画